1、销售经理（5人）

    岗位职责：
    1、负责市场调研和需求分析。
    2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解。
    3、确定销售部门目标体系和销售配额。
    4、制定销售计划和销售预算。
    5、负责销售渠道和客户的管理。

       任职资格：
   1、专科及以上学历，市场营销等相关专业，26-30岁，男女均可。
   2、3年以上销售行业工作经验，有销售工作经历者优先。
   3、表达能力强，具有较强沟通能力及交际技巧，有亲和力，有销售经验者优先。
   4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。
   5、有较强的事业心。
   6、能吃苦，有责任心。能接受出差，会开车